사무실에 커피믹스가 놓여 있다면, 누구나 한 번쯤은 손을 대게 마련입니다. 하지만 이 커피믹스가 사장님의 눈에 띄면 이야기가 달라질 수 있습니다. 어느 날, 한 직원이 커피믹스를 들고 사무실에 들어왔습니다. 그 모습을 본 사장님은 처음에는 단순한 웃음으로 넘기려 했지만, 곧 심각한 얼굴로 다가왔습니다.
사장의 반응
사장님은 직원에게 커피믹스를 먹는 게 회사의 이미지에 좋지 않다고 주장했습니다. “직원들이 커피를 마시는 모습이 더 세련되지 않느냐?”며, 커피믹스는 부정적인 인상을 줄 수 있다고 했습니다. 직원은 당황했지만, 사장님의 진지한 표정에 더 이상 반박하지 못했습니다.
직원의 마음
직원은 사장님의 생각에 이해가 간다며, “커피믹스가 꼭 나쁜 건 아닌데…”라고 중얼거렸습니다. 다른 동료들도 사장님의 말에 동조하며 고개를 끄덕였습니다. 사장님은 직원들에게 ‘전문가적인 이미지’를 강조하며 차를 마시라고 권장했습니다. 직원들은 서로 눈치를 보며 어색한 상황이 펼쳐졌습니다.
위기의 순간
결국, 사장님의 말은 직원들에게 큰 압박감으로 다가왔습니다. “이제부터 커피믹스는 금지야!”라는 선언에 사무실은 잠시 정적이 흘렀습니다. 직원들은 커피믹스에 대한 애정이 있었지만, 사장님의 권위에 눌려 마지못해 수용하기로 했습니다.
결말과 여운
이후, 사무실의 분위기는 다소 경직되었습니다. 커피믹스가 사라진 자리에 고급 커피머신이 대신 들어섰지만, 직원들은 여전히 이전의 편안한 분위기를 그리워했습니다. 사장님은 직원들의 반응을 보며 ‘직원들의 의견도 들어봐야겠다’는 생각을 하게 되었고, 커피믹스와의 재회는 언젠가 이루어질지도 모릅니다.
사소한 일 같지만, 커피믹스를 둘러싼 갈등은 사무실 내 소통의 중요성을 다시 한 번 일깨워줍니다. 작은 것부터 시작하여, 서로의 의견을 존중하는 문화를 만들어가는 것이 필요하다는 메시지를 던지고 있습니다.
