미국 주식 투자에 있어 스캠 기업을 알아내는 것은 매우 중요합니다. 많은 투자자들이 정보 부족으로 인해 피해를 보고 있기 때문에, 정보의 출처와 기업의 신뢰성을 철저히 검토해야 합니다.
먼저, LinkedIn에서 기업의 직원 정보를 확인하는 것이 좋습니다. 특히, 명문대 출신의 직원 비율은 기업의 신뢰도를 가늠하는 중요한 잣대가 됩니다. 예를 들어, 스페이스X는 직원 수가 약 3,000명이며, 이 중 600명이 스탠포드 출신입니다. 이러한 정보는 해당 기업이 얼마나 우수한 인재를 보유하고 있는지를 나타냅니다.
또한, Neuralink와 OpenAI와 같은 기업들은 각각 500명, 760명의 스탠포드 출신 직원을 보유하고 있어, 이들의 기술력과 신뢰도를 높여주고 있습니다. 반면, 직원 수는 적지만 명문대 출신이 전무한 기업들은 반드시 조사해야 할 대목입니다.
다음으로, 스캠 기업의 특징을 알아보는 것도 필수입니다. 직원 수가 수백 명인데 명문대 출신이 전혀 없는 경우, 그 기업은 신뢰할 수 없다는 신호일 수 있습니다. 예를 들어, 아이온큐, 리게티, 디웨이브 등은 직원 수가 적고, 명문대 출신 비율이 낮아 위험요소가 있습니다.
마지막으로, 투자 전 반드시 기업의 비즈니스 모델과 재무 상태를 분석해야 합니다. 무턱대고 투자하기보다는, 충분한 정보를 바탕으로 신중하게 결정하는 것이 중요합니다. 이 모든 과정이 스캠 기업을 피하는 데 큰 도움이 될 것입니다.
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미국 주식@
정보] 씹스컵 기업 바로 알아내는 법 jpg
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조회 1606 | 2025.01
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림크드인에서 기업의 최상위 명문대 출신 직원 비중올 보면
이 폐이지에는
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(폐이지 보기 )
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Linkedln 회원
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; 말로위 630만명
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사람 결과 모두
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Neuralink
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업데이트
존나 튼튼한 기업 ex) 스페이스x 오른ai 뉴렬렁크
스폐이스x : 직원수
3000명 스랜퍼드 출신 6000명
오른ai: 직원수
500명 스랜퍼드 출신 760명
뉴렬림크: 직원수 500명 스랜퍼드 출신 400명
스타트업, 근본 기업 안가리고 직원
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버클리
최상위 공대 출신 직원이 많음
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Quantum Computing
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Jeevanandha Ramanathar
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Rigetti Computing
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~최근 24시간
십스컵 기업
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아이온규, 리게티
디웨이브; 권럼 등등
직원수는 수백명인데 명문대 출신은 전멸함
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