40대의 나이에 새로운 직장에 첫 발을 내딛는 것은 결코 쉽지 않은 선택입니다. 중소기업에 입사한 그는 출근 첫날부터 불편한 기분을 느끼기 시작했습니다. 30대 후반의 과장과 중반의 주임이 그를 따돌리며, 반말도 아니고 존대도 아닌 조롱 섞인 어투로 대했습니다.
첫 출근 날, 그는 자신의 나이가 주는 사회적 압박을 느꼈습니다. 업무를 배우는 것도 벅차고, 선배들의 냉대 속에서 고립감을 느꼈습니다. “40대 아저씨를 왜 뽑았냐?”라는 말은 그의 자존심을 건드렸고, 그날의 불편한 기억은 더욱 깊어졌습니다.
결국 2일째 되는 날, 그는 더 이상 참을 수 없었습니다. 선배들에게 쌓인 스트레스와 조롱은 그를 분노하게 만들었고, 참다못해 주임의 면상에 근무복을 던지며 욕을 퍼붓고 말았습니다.
퇴사 후, 그는 지하철역까지 가는 길에 소상담 담당자의 연락을 받았습니다. 자신의 행동이 창피하게 느껴졌고, 그동안의 경험과 나이에 대한 불안감이 겹쳤습니다. 그는 자신의 능력이 부족하다고 자책했지만, 한편으로는 이렇게 사람을 비참하게 만들면 안 된다고 생각했습니다.
이 이야기는 단순한 퇴사의 기록이 아닙니다. 나이, 경험, 그리고 직장에서의 소외감은 누구에게나 힘든 과제가 될 수 있습니다.
새로운 시작은 언제나 두려움을 동반하지만, 인간에 대한 존중은 언제나 지켜져야 한다는 메시지를 남깁니다.
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중소 출근 2일만에 퇴사있다
2023년 07월 08일
나는 나이가 많아. 40대 초반임.
대학 중퇴하고 평생 개인사업만 햇어.
몇년전에 장깨한테 크게 사기당하고
내 평생 번돈 다 날리고 멘달 깨져서 7년 넘게
명 때리다가 다시 시작해보려논데..
회사 다년 경험도 없고 나이는 맘고
앞으로 정년까지 회사다년다고 처도
한 20년은 남앞으니까 .
경력도 안되는 단순반복업무 말고
품질쪽으로 배위보고 싶없어.
솔직히 중고 괜찮은 회사는 내 나이 품질은 안뽑아
보통 평가 안종고 거지같은 회사가 아웃소싱끼고.
그나마 뽑는데 그런데도 40대는 잘 안뽑더라.
아무튼 우여곡절끝에 PCB 신회성 시험부서 들어갖는
데
인원이 나 포함 3명임.
근데 내가 월요일에 첫출근햇거든?
내 선임 2명이 30대 후반하나
30대 중반하나 일레인데..
대농고 둘이서 나 따돌리더라
그런거 신경쓰지 않앗어.
근데 30대 후반이 과장급 부서장이고
30대 중반이 주임인데
이놈들이 첫날부터 그런거 있자나:
반말도 아니고 존대도 아니고 그런어투.
기분 나쁘긴햇논데 그래도 아쉬운높이 우물판다고 참
앞어.
근데 오늘 화요일 2일째 되는데
내가 전에 신회성 업무름 해본것도 아니고
PCB회사에서 일해본적이 있는것도 아니고
한번 가르처준결 어떻게 다 기억해?
외물거 한두개도 아니고
근데 주임 높이 xL 한심하다는듯이 쳐다보면서 .
“나이먹으니까 머리도 굳없나보요?” 하면서 과장이량
필질거리면서 처웃는거야. 열이 목구멍까지 뻗치논데
거기에 과장 높이 결정다 날리더라.
“40대 아저씨름 어디에 쓰라고 뽑은거야? 참나.” 라
고
지 혼자 궁시렇대는데 다 들리논거 알지? 그런 느낌.
하 .이건 인내심이고 뭐고
내가 버털 수 잇는게 아니다 싶더라
결국 터저버려서
주임 면상에다 근무복 던지고이미지 텍스트 확인
과장 먹살 잡고는 욕 x L 박고
밖에서는 한마디도 못할 안경머저리들이 어따대고
주접올 싸? 야 너 대학 어디나황어?
지잡대 3류대 처나와서 그러니까 그 대가리로
중소에서 이 r 근하고 있지 등등
진짜 생각나는 욕은 다 처박고 나온거 같다.
하.
내가 20-30대면 되게 개운해햇올거 같은데.
나오면서 지하철역까지 걸어가는데 소상담당자한데
연락오더라. 무슨일이나고
엄청 창피한테 어디다 말할곳도 없고 소상 담당자한터
이야기하다가 울없다 . 하
알아
내 잘못이지. 능력없는 내 잘못이고.
나이만 많은 내 잘못이지.
근데. 하.
근데 말이야 ..
이렇게 사람울 비참하게 하면 안되논거 아니나?
이렇게 사람에게 모델감올 주면 안되논거 아니나?