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직급별 연봉 가이드: 중소기업에서 대기업까지의 차이점 분석

직급별 연봉 정보

이번에는 중소기업의 직급별 연봉에 대해 알아보겠습니다. 아래의 정보는 대략적인 데이터에 기반하여 작성되었으며, 개인에 따라 다를 수 있습니다. 만약 자신이 받는 연봉이 아래와 다르다고 생각되신다면, 댓글로 정보를 입력해 주시기 바랍니다.

1) 중소기업

  • 사원: 2,200만 ~ 2,400만 원
  • 주임: 2,500만 ~ 2,800만 원
  • 대리: 2,600만 ~ 3,000만 원
  • 과장: 3,000만 ~ 3,600만 원
  • 차장: 3,500만 ~ 3,800만 원
  • 부장: 4,000만 원 이상

2) 중견기업

  • 사원: 2,400만 ~ 3,000만 원 (경력에 따라 차이가 있을 수 있음)
  • 주임: 2,800만 ~ 3,200만 원
  • 대리: 3,000만 ~ 3,600만 원
  • 과장: 3,500만 ~ 4,000만 원 (대략 4천이 심리적 기준으로 보임)

3) 대기업 계열사 또는 대기업급

  • 사원: 3,000만 ~ 4,000만 원
  • 주임: 3,500만 ~ 4,200만 원
  • 대리: 3,800만 ~ 4,800만 원
  • 과장: 4,200만 ~ 5,500만 원

물론, “나는 저거보다 더 받는다” 또는 “덜 받는다”라고 느낄 수 있습니다. 이는 각 회사마다 다르기 때문입니다. 중소기업의 차장급이 중견기업의 과장급과 비교할 수 없는 경우도 많으니, 참고하시기 바랍니다. 연봉에 대한 정보는 항상 변동성이 있으니, 현재의 월급이 나의 경력과 능력에 맞는지 다시 한번 고민해보는 것도 좋습니다.

이미지 텍스트 확인

이번데는 쫓소기업의 직급별 연봉어 대해 알아보자
일사 후 얻은 연봉에대한 정보가 아래 쫓소와 같다면 내일 당장 사직서클 쓰자
아라의 정보는 대략적인 테이터에 의해 작성되없으더 , 아니데?할 사람은
덧글로 정보틀 입력해 주기 바람다
1)쫓스
‘사원:2,200만~2,400만
주임:2,500만~2,800만
‘대리:2,600만~3,000만
‘과장:3,000만~3,600만
‘차장:3,500만~3,800만
‘부장:4,000만~
2)증소
‘사원:2,400만(주소와 시작이 갈을 스는 있다) ~3,000만
‘주임:2,800만~3,200만
대리:3,000만~3,600만
‘과장:3,500만~4,000만(대략 4천이 증소기업 연봉의 심리적 다지노선인듯)
3)증견(대기업 계열사 또는 대기업급 제외)
‘사원:3,000~4,000만
‘주임:3,500만~4,200만
대리:3,800만~4,800만
‘과장:4,200만~5,500만
물론 어?나는 저거보다 더 받는데? 덜발는데? 할 수는 있켓지단 쫓소도 개끗소가 있고
증권도 갖증권이 있는 것은 당연. 쫓소 차부장은 증소과장간도 못하기 때문에 넣/음.

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